Partecipe di una community che si riconosce portatrice dei valori etici e forte delle pratiche Agili di sviluppo software, Dasein è da sempre orientata al Cliente, sia nella mentalità, sia nei metodi.

A questo scopo, Dasein definisce specifici obiettivi e indicatori, che si impegna a misurare e a riesaminare con frequenza adeguata a garantire il continuo miglioramento.

Gli impegni che ne derivano comprendono:

• Orientamento al Cliente: la cui soddisfazione è la principale metrica di successo.
• Orientamento al risultato: che comporta l’impegno a misurarsi rispetto agli obiettivi che il Cliente affida all’azienda.
• Orientamento ai processi: solo descrivendo le proprie attività in termini di processi e flussi di lavoro l’azienda può rendere sistematici, misurabili e governabili i propri risultati.
• Responsabilizzazione del Personale: costantemente coinvolto anche grazie ad apposite checklist di attività costantemente manutenute e software ad hoc per la gestione dei processi produttivi e del dialogo con il Cliente (Target Process e relativo Help Desk).
• Crescita di competenze: attraverso investimenti in partecipazione a eventi tecnici e formazione, attraverso i quali garantire al Cliente proposte e risultati eccellenti. Le competenze includono quelle sulle norme cogenti di interesse del Cliente.
• Ambiente di lavoro sicuro, confortevole e stimolante: anche al di là del rispetto delle normative vigenti, l’ambiente e il modello organizzativo debbono essere stimolanti per un lavoro intellettuale, tecnico e creativo come lo sviluppo software. Dasein si impegna alla massima legalità ed equità di trattamento nei confronti del proprio personale.